Herzlich willkommen
Sylvia Schnödewind plus Team
Sylvia Schnödewind (Inhaberin)
Businesscoach, Trainerin und Mediatorin
Als Trainerin und Businesscoach liegt mir die Entfaltung von Potentialen besonders am Herzen. Hierbei begleiten mein Team und ich unsere Klient*innen und Kund*innen bereits seit 2007.
Unsere Coachings und Trainings führen wir in Person in unserem Coaching Atelier Düsseldorf als auch virtuell bundesweit durch.
In unserer Coaching- und Trainingspraxis arbeiten wir u. a. mit dem Konzept der Achtsamkeit, dem systemischen sowie generativen Coaching sowie Methoden aus der Managementpraxis.
Die Führungskräftetrainings orientieren sich an aktuellen Themen, sind zeitgemäß und auf den jeweiligen Bedarf zugeschnitten. Damit legen wir den Fokus auf das, worum es Führungskräften wirklich geht, bieten agile Inhalte, Zukunftsthemen und langfristige Führungsprogramme.
Dafür stehe ich:
Dass sich Ihr Unternehmen, mit seinen Menschen darin, weiterentwickelt!Sylvia Schnödewind
Unsere Schwerpunktthemen: Coaching und Training
Unser Angebot in der Potentialentfaltung richtet sich an Sie, wenn Sie...
... als Führungskräfte coachen und trainieren lassen möchten.
... sich als Team stärken und weiterentwickeln wollen.
... wenn Sie als Organisation Unterstützung brauchen, im Aufbau von agilen Systemen oder Achtsamkeit (Mindfulness) im dynamischen Sinne integrieren möchten.
... sich beruflich und persönlich weiterentwickeln möchten.
Infos zum Thema Coaching Infos zum Thema Training
Download PDF Broschüre Mindful Leadership
Organisationsentwicklung
Gemeinsam mit meinem Team setze ich einen weiteren Schwerpunkt in meiner Arbeit – Organisationsentwicklung - die Beratung und Entwicklung von Unternehmen mit Blick auf eine initiative und lernende Organisation in den Bereichen Achtsamkeit (Mindfulness) und kulturelle Veränderungsbegleitung.
Diese Beratung geht über das herkömmliche Gesundheitsmanagement hinaus. Konzepte der Achtsamkeit leben eine generelle Haltung und beziehen den Menschen in seiner Gesamtheit und damit nachhaltig mit ein. Als Experten für Veränderungsmanagement analysieren wir, konzipieren wir und stellen die notwendigen Rahmenbedingungen her.
In der Organisationsentwicklung gehen wir aus diesem Grund auch neue Wege. In Kooperation mit bkp, den Markenarchitekten für neue Arbeitswelten. Die Arbeitswelt der Zukunft wird eine andere sein als heute. Und als Veränderungsbegleiterin möchte ich diese mit meinem Team schon heute aktiv mitgestalten.
Unser Angebot in der Organisationsentwicklung ist für Ihre Organisation relevant, wenn Sie ...
... als Entscheider*innen Veränderung leben möchten.
... als Organisation neue Arbeitswelten für die Zukunft schaffen wollen.
... als Führungskraft oder Entscheidende*r strategische Workshops professionell begleiten lassen möchten.
Infos zum Thema Organisationentwicklung
Trainerausbildung
Die Trainerausbildung in Kooperation mit der IHK Düsseldorf ist seit über 13 Jahren ein fester Bestandteil unserer Arbeit. Wir starteten 2007 mit einem Kurs pro Jahr. Inzwischen bieten wir jährlich vier Ausbildungsgänge an.
Die immer größer werdende Nachfrage zeichnet eine wirklich schöne Erfolgsgeschichte unseres Konzeptes. Dieses basiert auf dem interaktionistischen Konstruktivismus und garantiert generatives und gemeinsames Lernen in der Trainerausbildung.
Die Trainerausbildung ist besonders interessant für Sie, wenn Sie ...
... sich als Trainer*in Ihre Erfahrung und Ihr Können mit einem Zertifikat bescheinigen lassen möchten.
... als Trainer*in arbeiten möchten.
... als Expert*in ihr Wissen multiplizieren und sich im Training qualifizieren möchten.
... als Personalverantwortliche*r Ihre Mitarbeiter*innen, oder sich selbst qualifizieren wollen.
Jedes Angebot richtet sich an Sie, wenn Sie...
... sich weiterentwickeln möchten, Ihre Potentiale kennen und nutzen wollen. Und wenn Sie neugierig sind herauszufinden, was es außerhalb des gewohnten Kontextes noch für Sie gibt.
Liebe Klient*innen und Kund*innen,
natürlich sind wir auch in diesen Zeiten für Sie da!
Nie ist fokussiertes und diplomatisches Handeln wichtiger, als in Krisensituationen:
- Wie können wir die Situation akzeptieren,
- mit negativen Gefühlen (Sorgen/ Ängsten) bei uns und Anderen umgehen,
- Mitarbeiter*innen im Homeoffice motivieren - auf Distanz führen?
Coaching und Training Online
Um unsere Coachings und Trainings ortsunabhängig durchzuführen, arbeiten wir mit verschiedenen Online-Tools.
Bei Interesse sowie Fragen, senden Sie uns gerne eine E-Mail. Wir freuen uns, von Ihnen zu hören.